ဂ်ပန္ႏိုင္ငံတြင္ လာေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနၾကသည့္ ႏိုင္ငံျခားသားမ်ားအေနျဖင့္ မိမိ၏ရပိုင္ခြင့္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ားအတြက္ သတၱိရွိစြာႏွင့္ တုိက္ယူဖို႔လိုအပ္ေၾကာင္း အာရွႏိုင္ငံသားမ်ားခ်စ္ၾကည္ေရးအဖဲြ႔(Asian People Friendship Society-APFS)၏ ယေန႔ျပဳလုပ္က်င္းပခဲ့ေသာ ႏွစ္သစ္ကိုႀကိဳဆိုသည့္ မိတ္ဆံုစားပဲြတြင္ တာ၀န္ခံတစ္ဦးျဖစ္သူ တိုမိုယူခိ ယာမာဂုခ်ီစီ(Mr. Tomoyuki Yamaguchi)မွ တိုက္တြန္းေျပာၾကားသည္။
”ဂ်ပန္မွာ လာေရာက္အလုပ္လုပ္ေနၾကတဲ့ ခင္ဗ်ားတို႔တေတြဟာ ႏုိင္ငံျခားသားေတြျဖစ္လို႔ ဂ်ပန္လူမ်ဳိးေတြလိုမ်ဳိး အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမရႏိုင္ဘူးဆိုတဲ့ဥပေဒမရွိပါဘူး။ ဂ်ပန္ပဲျဖစ္ျဖစ္ ႏိုင္ငံျခားသားပဲျဖစ္ျဖစ္ အားလံုးဟာ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးအက်ဳိးခံစားခြင့္ကို ေပးအပ္ရမယ္လို႔ ဥပေဒမွာျပဌာန္းထားပါတယ္။ အလုပ္ထဲမွာ ခင္ဗ်ားတို႔ကို ခြဲျခားဆက္ဆံျခင္းရလ်င္ျဖစ္ေစ၊ အႏိုင္က်င့္ခံရလ်င္ျဖစ္ေစ၊ သို႔တည္းမဟုတ္ အျပစ္တစံုတရာမရွိပဲ ေခါင္းျဖတ္(႐ုတ္တရက္အလုပ္ျဖဳတ္ခံရျခင္း)ခံလ်င္ျဖစ္ေစ က်ေနာ္တို႔နဲ႔ အခ်ိန္မေ႐ြးဆက္သြယ္ႏိုင္ပါတယ္။ ဘယ္လူမ်ဳိးကိုမဆိုကူညီသြားမွာပါ။ က်ေနာ္တို႔ကကူညီသလို ခင္ဗ်ားတို႔ကလည္း သတၱိရွိရွိနဲ႔တိုက္ယူၾကဖို႔လည္း လိုအပ္ပါတယ္…”ဟု ယာမာဂုခ်ီစံမွ ၂၀၁၀ ႏွစ္သစ္ႀကိဳဆိုသည့္ အဖြင့္အမွာစကားတြင္ ယခုလိုေျပာဆိုသည္။
သတင္းအျပည္အစံုကို ၂၀၁၀ ေဖေဖာ္၀ါရီလထုတ္ မိုးေသာက္ၾကယ္ဂ်ာနယ္ အတဲြ ၇၊ အမွတ္ ၂ တြင္ ေဖာ္ျပသြားပါမည္။
.jpg)
0 comments:
Post a Comment